酒店現領 的問題：為什麼很多人說酒店上班可以現領？
在八大行業裡，無論是便服店、禮服店、制服店或是鋼琴酒吧的薪水都是採周領制， 有些甚至是十天領一次，在八大跟類八大行業中，當天可以現領的就是應召站、樓鳳、傳播和飯局了！所以通常如果是從外縣市上來或是真的手邊很緊的妹妹們，可能都會問到"在酒店上班是不是可以現領？"的問題。
我在這邊就稍微解釋一下，現領正常的流程好了，店家通常在第一周試上的情況下，都願意提供小姐現領，因為試上的錢都會下的來，所以如果妳試上後發現不適應，帶妳的經紀卻沒有把錢給你的話，那應該就是酒店經紀的問題！
還記得這行的薪水是怎麼算的嗎？如果不記得，讓EMP.我來提醒你一下
10分鐘為一節，所以1個小時有6小節，已向店家報班為主。
3天班每節$130元，時薪$780。
4天班每節$140元，時薪$840。
5天班每節$150元，時薪$900。
(備註：現在經紀公司都會針對上列的節數錢做補盼，當然我們也有，在不影響其它經紀公司的前提之下，SHINea在這邊就不公開了，有些小經紀甚至開始用節數錢來吸引沒有經驗的妹妹，開始用話術，玩數字遊戲。如果妳想要知道其它經紀公司是怎麼搞的，我們私底下再聊。)
如果是向店家要求當天下班現領的話，那不管你這個星期試上幾天一律發$120/節，有些店甚至只有$110/節，但是妳當天實際節數只能從控檯表上大略算一下，正確節數都要在妳隔天上班的時候才會算的出來，所以才會有一個名詞叫隔日領。中間的差額就被店家賺走了，這個時間通常經紀公司或是酒店經紀會代替店家讓妹妹領現，去賺中間的差額， 但是這個壓力就落在經紀公司或
是經紀身上，因為這一個星期上下來，以一天最少$4000來算好了，也要$1萬2~$2萬/周！如果當周只有2~3個妹妹這樣要求的話，EMP.我是覺得還好，但是如果當周有超過5個妹妹的話，那EMP.我就要準備很多的現金！
所以我想到了一個折衷的辦法：
如果妳真的很需要錢去維持你日常生活的正常開銷，SHINea很願意在妳不吃虧的時況之下，同時也能解決妳的困難，就是當天妳不管從控檯表上數出幾節，我都先以$100/節支給你，這樣也比較好算。 剩下的差額，在下個星期放款的時候，EMP.我在一起補給你，而這些剩下來的錢有一小部份是要用在店家扣的基本費用和上店時酒店經紀幫妳先出的費用。這樣妳的問題可以被解決，而身為酒店經紀的我們，壓力也不會那麼大。如果你對錢不是有急迫的需求的話，那我還是建議妳採周領的部份，因為領是領現金的，一不小心可能就花掉了。
我們也可以配合妳用匯款的方式將妳的薪水匯入妳指定的帳號，這樣妳隔天就不用專程早起去跑銀行存錢，也可以避免因為妳有喝酒或是過度勞累，弄丟了妳的薪水。 最後EMP.我早些有寫一篇文章建議妹妹應該怎麼去規劃在
酒店這個行業所賺到的錢，希望妳可以參考看看！
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※在自然界有個八二定律，80%的人用勞力在賺錢，但是剩下的20%的人卻是用腦袋在賺錢，當然在八大行業的 酒店小姐 在酒店上班也是一樣，SHINea經紀顧問公司希望妳是那20%用腦袋在賺錢的 酒店小姐 ，而不是80%靠犧牲身體或是尺度大來辛苦賺錢！
※EMP. &; Angel最重視教育訓練這一塊，只要妳願意，妳也可以是酒店紅牌！我們有個不對外公關的社團，只讓SHINea經紀顧問公司旗下的妹妹參與，裡面有更多顯為人知，更細節、高超的 酒店手腕 ，全部都是Angel在八大行業打拚的實戰經驗，讓妳上班後不管遇到什麼樣的問題，妳都不會擔心，也可以讓妳更輕鬆在這行賺錢！ 這個也是男經紀最缺乏，最弱的地方，畢竟男生沒有辦法從事 酒店小姐的工作！
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